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Chef de projet - Conakry

Expirée le 27.10.2024

Annonce expirée

Résumé du poste

  • R&D, gestion de projets
  • Conakry
  • Non
  • Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
  • Bac+4 - Bac+5 et plus
  • CDD

Entreprise

  • CROIX-ROUGE GUINÉENNE

  • Secteur d´activité :
    Activités associatives
  • Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces
  • Description de l'entreprise:

    La Croix-Rouge Guinéenne (CRG) et la Croix-Rouge française (CRF) sont des associations humanitaires, auxiliaires des pouvoirs publics, qui... lire la suite

Détails de l'annonce

Poste proposé : Chef de projet - Conakry

RESPONSABILITES DU POSTE :
Sous la Responsabilité du coordinateur programme de la CRf, le/la chef.fe de projet est chargé.e de :
 
Assurer la coordination de la mise en œuvre des activités du projet dans les zones d’intervention

  • Réaliser les missions de prise de contact avec les autorités administratives et les services technique étatiques, parties prenantes du projet ;
  • Assurer une communication constante avec les autorités locales et les bénéficiaires concernant les objectifs et l’avancement du projet ;
  • S’assurer du suivi et de la mise en œuvre des activités du projet ;
  • Participer aux réunions du comité de pilotage du projet ;
  • Réaliser les visites de supervisions dans les zones du projet ;
  • Assurer la coordination avec les autres intervenants humanitaires au sein de la zone d’intervention ;

Assurer le mécanisme de suivi, évaluation, redevabilité et apprentissage

  • Mettre en place le mécanisme de gestions et retours d’information en collaboration avec le.la Chargé.e SERA ;
  • Mettre en place l’outil de suivi opérationnel(OSO) et le renseigner mensuellement ;
  • Assurer la redevabilité auprès de toutes les parties prenantes du projet ;
  • Assurer le reporting interne et externe
  • Assurer la capitalisation du projet

 Assurer le suivi et la gestion financière et logistique

  • Planifier et assurer le suivi des dépenses allouées aux activités du programme ;
  • Participer à la mise à jour mensuel du suivi budgétaire ;
  • En collaboration avec le service logistique, consolider le Tableau de Passation de Marché du projet ainsi que le chronogramme d’achat du programme,
  • Planifier les mouvements en collaboration avec le service logistique

Gérer les équipes

  • Participer au recrutement de l’équipe projet ;
  • Élaborer un plan d’action individuel pour les membres de son équipe ;
  • Accompagner et renforcer les capacités des membres de l’équipe projet ;
  • Organiser des réunions régulières avec son équipe ;
  • Évaluer les performances de l’équipe et proposer un plan de renforcement de capacités si besoin

Autre
Sur demande de ses responsables hiérarchiques ou fonctionnels, l’employée peut être amené à réaliser des activités pour la bonne marche du projet en plus des tâches listées plus haut.

Profil recherché pour le poste : Chef de projet - Conakry

PROFIL REQUIS :
Ce poste est ouvert aux personnes ayant le profil requis au regard de la description ci-après.
Savoirs

  • Master en sciences sociales ou en gestion de projet;
  • Langues : Maîtrise du français à l'écrit et à l'oral. La connaissance d’une des langues nationales serait un atout

Expériences à un poste similaire

  • Expérience dans la gestion des projets de cohésion sociale est indispensable
  • Expérience d’au moins 03 ans à un poste similaire dans la gestion de projet humanitaires et/ou de développement ;
  • La connaissance du Mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge serait appréciée.

Savoir-faire (Compétences techniques et pratiques)

  • Maîtrise complète du Pack Office (word, excel, Power point) ;
  • Compétences managériales, administratives, logistiques
  • Connaissance en matière de cash transfert
  • Connaissance en matière de gestion des risques et catastrophes 
  • Connaissance en matière d’eau, hygiène et assainissement 

Savoir-être (Compétences humaines ou softskills)

  • Sens de l’organisation ;
  • Autonomie ;
  • Flexibilité ;
  • Rigueur ;
  • Esprit d’initiative ;
  • Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire et multiculturelle.
  1. PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Vous avez l’impression que c’est vous que l’on décrit dans ce profil, que ces responsabilités sont dans vos cordes et que ces chantiers correspondent tout à fait aux problématiques auxquelles vous investir ? 
 
Envoyez-nous :

  • Un CV actualisé faisant ressortir vos principales réalisations sur chaque poste pertinent avec 02 références professionnelles pertinentes pour le poste.
  • Une lettre de motivation faisant ressortir la ou les principales valeur(s) ajoutée(s) que vous vous proposer d’apporter à ce poste et au sein de notre organisation, mais aussi ce que vous pensez que nous pourrons apporter à votre réalisation de soi et à votre épanouissement.
  • Copie carte d’identité officielle ou passeport
  • Copie des attestations/Certificats de travail
  • Copie d’acte de naissance
  • Copie des diplômes et certificats

NB:

  • Veuillez postuler sur ce site

 
Politique de lutte contre le financement du terrorisme et le blanchiment d’argent : en postulant à cette offre, vous donnez l'autorisation à la CRG/CRF Guinée dc procéder à une vérification afin de s’assurer que vous ne figurez pas sur les listes d'exclusion pour la réception de fonds de certains gouvernements, organisations et bailleurs de fonds. Ces vérifications sont effectuées avant qu’on ne vous propose le poste et une fois par an après votre embauche ; ceci afin de prévenir les risques et répondre aux obligations en termes de lutte contre le financement du terrorisme et le blanchiment d'argent.
 

Critères de l'annonce pour le poste : Chef de projet - Conakry

  • Métier : R&D, gestion de projets
  • Secteur d´activité : Activités associatives
  • Type de contrat : CDD
  • Région : Conakry
  • Ville : Conakry
  • Travail à distance : Non
  • Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
  • Niveau d'études : Bac+4 - Bac+5 et plus
  • Nombre de poste(s) : 1
  • Management d'équipe : Oui
  • gestion de projet
  • Management d'equipe
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
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